新湖南客户端9月5日讯（通讯员 向卫华）为落实湘西土家族苗族自治州委书记虢正贵批示精神，更好地解决晓光新材料科技（湘西）有限公司有关诉求，支持民营企业引进培养使用人才，为民营经济高质量发展提供有力人才支撑和智力保障，9月5日，湘西州委组织部副部长、州委两新工委书记杜修林率调研组到位于古丈县工业集中区晓光新材料科技（湘西）有限公司开展调研。

调研组成员由湘西州委组织部、州人社局、湘西职院和古丈县委组织部、县人社局、县科工信局等部门负责人组成。古丈县委常委、县委统战部部长向上陪同调研并主持座谈会。晓光新材料科技（湘西）有限公司、湖南宏源新能源科技有限公司、湖南东方天润生态农业有限公司、湖南湘泉酒业有限公司等公司负责人参加调研。

调研组在湖南湘泉酒业有限公司调研

调研组一行首先来到湖南湘泉酒业有限公司，同企业负责人交流，详细了解和实地察看普通专家工作站创建和工业产业领军人才工作室申报等“柔性引才”情况；随后来到晓光新材料科技（湘西）有限公司，详细了解了民营企业的人才引进、队伍建设等情况。

调研组在晓光新材料科技（湘西）有限公司召开座谈会

人才是企业发展的核心竞争力。座谈会上，晓光新材料科技（湘西）有限公司等公司负责人就企业人才队伍建设情况分别介绍了各自情况。州委组织部等部门针对调研中搜集的企业诉求，就人才引进、培养、使用等政策和意向详细进行了解读和介绍。总的来讲，近年来湘西州和古丈县制定的一系列有关人才队伍建设的政策和措施，充分发挥区域现有资源和渠道优势，积极搭建企业与人才的“连心桥”，进一步完善机制、贴心服务，全力营造人才发展的良好环境，让民营企业人才引得进、留得住、用得好。

调研过程中，杜修林详细介绍了湘西州人才工作开展情况。他说，近年来，湘西州牢固树立“人才是第一资源”理念，大力实施“智汇潇湘 西望你来”行动，积极创新人才工作模式，由体制内转向体制外，全面提高人才服务水平，奋力打造人才聚集“新高地”。下一步，湘西州将以此次调研为契机，紧扣民营企业发展实际需求，出台和制定《关于企业人才队伍建设的建议》等更多的优惠政策，打好引才、育才、留才、用才“组合拳”，持续优化人才生态，助推民营企业与人才“双向奔赴”，为区域高质量发展注入澎湃动能。

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来源：古丈县融媒体中心